あらすじ

ギスギスする職場に巣くう“能力主義”から自由になる！

理解されない若手、ヘロヘロになる管理職、板挟みの人事担当者、孤独すぎる経営者……。
みんな頑張っているのに、みんな大変。なぜ？

「なんで自分ばっかり……」「どいつもこいつも使えない」――。こんな声が蔓延り、ギスギスする。
常に追われているように慌ただしい。大量のタスクが積み重なり、窒息しそうな重い雰囲気が漂う。
誰もが頑張っているのに、やってもやっても報われず、募るのは徒労感と疲労感ばかり。

なぜこうなってしまったのか？ どうすれば職場を良くできるのか？
「働く」という大問題に切り込む！

著者紹介

1982年横浜生まれ。東京大学大学院教育学研究科修了。BCGやヘイ グループなどのコンサルティングファーム勤務を経て、独立。教育社会学と組織開発の視点から、能力主義や自己責任社会を再考している。2020年より乳がん闘病中。著書に『「能力」の生きづらさをほぐす』（どく社）、『働くということ』（集英社新書）や『職場で傷つく』（大和書房）、 『格差の"格"ってなんですか？』（朝日新聞出版）、『学歴社会は誰のため』（PHP新書）編著に『「これくらいできないと困るのはきみだよ」？』（東洋館出版社）がある。